Cuối năm đang cận kề, thời điểm này chắc hẳn mọi công ty đang rục rịch lên kế hoạch chuẩn bị quà tết cho nhân viên của mình. Nhưng bạn tự hỏi nhân viên của bạn sẽ thích những món quà tết như thế nào hay làm thế nào để chọn món quà đầy ý nghĩa để cảm ơn những đóng góp của các nhân viên trong suốt một năm vừa qua?
Trong dịp cuối năm, ngoài việc lo lắng cho những dự án còn dang dở thì việc quan tâm đến đời sống của cán bộ công nhân viên trong công ty cũng là điều vô cùng cần thiết. Vì vậy, công ty nào cũng cần chuẩn bị quà cho nhân viên. Món quà này dù lớn hay nhỏ đều mang ý nghĩa sâu sắc đối với nhân viên của công ty. Những món quà tặng nhân viên cuối năm sự động viên và ghi nhận những đóng góp của họ đối với công ty trong suốt năm qua. Mỗi món quà tặng nhân viên cuối năm đều gửi gắm thông điệp kết nối tình yêu thương, sự quan tâm và trân trọng của công ty dành cho mỗi nhân viên.
Nhiều doanh nghiệp thường lựa chọn quà tặng nhân viên đơn giản, nhưng không kém phần sang trọng và tinh tế. Bên cạnh đó công ty cũng cần chú ý đến các yếu tố như giới tính, độ tuổi để lựa chọn quà tặng cho nhân viên. Nên chọn những món quà phù hợp với nhiều nhóm đối tượng khách nhau. Nên đổi mới hàng năm Các công ty doanh nghiệp nên đa dạng các món quà tặng nhân viên cuối năm. Điều này không chỉ tạo sự mới lạ và tâm trạng háo hức nhận quà từ công ty. Sẽ không ai thích năm nào cũng nhận được một món quà y hệt các năm đâu nhỉ. Mang tính lưu niệm cao Những món quà lưu niệm tặng cho nhân viên sẽ thường được trang trí trên bàn làm việc hay trưng bày trên tủ. Điều này giúp khích lệ tinh thần làm việc của nhân viên bởi đây là bằng chứng cho sự cống hiến của họ trong quá trình làm việc.
|